18 мая в рамках школы профсоюзного актива при комитете территориальной организации Профсоюза в Центре развития творчества детей и юношества состоялся обучающий семинар председателей первичных профсоюзных организаций Шелеховской районной организации Профсоюза. Тема для обучения и содержательных дискуссий была определена членами Президиума территориальной организации: «Организационная и информационная работа в Профсоюзе».
Открыла семинар Председатель Иркутской областной организации Общероссийского Профсоюза образования и науки Российской Федерации Валентина Геннадьевна Федосеева. Она обратила внимание собравшихся на вопросы экономики образования, задачи профсоюзных организаций в свете решений VII Съезда Общероссийского Профсоюза образования и другие направления работы территориальных профсоюзных организаций. Валентина Геннадьевна проинформировала собравшихся о ситуации в системе образования Иркутской области, о своем участии 17 мая в заседании комитета по социально-культурному законодательству Законодательного Собрания Иркутской области, где депутаты рассматривали проект закона «Об оплате труда работников государственных учреждений Иркутской области», а также рассказала об работе областной организации Профсоюза по защите прав и интересов работников образования.
В работе семинара приняли участие заместитель Председателя Иркутской областной организации Профсоюза Л.А. Чистякова и главный специалист по организационной работе Н.Н. Ракитина.
Организационно-уставные вопросы в деятельности первичных профсоюзных организаций были подробно освещены в выступлениях председателя Комиссии по организационным вопросам при Комитете областной организации и председателя Ангарской городской организации Профсоюза Селюгиной Ольги Семеновны и главного специалиста по организационной работе Ангарской городской организации Профсоюза Марины Викторовны Гладышевой.
Активное обсуждение включенных в программу обучения вопросов, знакомство с практикой работы Ангарской территориальной организации, возможность представить свою практику работы первичной организации придали уверенности участникам в стремлении делать свои организации значимыми для ее членов и в мотивировании коллег по профессии к вступлению в профсоюз.
Участники договорились о продолжении обучения во втором полугодии.