26 декабря министр образования Иркутской области В.В. Перегудова и Председатель Иркутской областной организации Общероссийского Профсоюза образования В.Г. Федосеева подписали Соглашение о взаимодействии.

Предметом Соглашения является взаимодействие Сторон в сфере образования в части, затрагивающей трудовые, социально-экономические права и интересы работников образовательных организаций общего и профессионального образования, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет министерство образования Иркутской области (далее - работники, образовательные организации), в том числе:

• при разработке Министерством проектов региональных законов, других нормативных правовых актов и иных документов;
• при формировании системы мер социальной поддержки, социальных гарантий работников;
• при развитии новых форм социального партнерства между представителями работников и руководителей образовательных организаций (далее - работодатель);
• при разработке актов в области охраны труда и безопасности образовательной деятельности в образовательных организациях;
• при совершенствовании системы оплаты труда работников образовательных организаций;
• при развитии кадрового потенциала, в том числе в вопросах получения дополнительного профессионального образования работниками, а также их аттестации.

Министерство в рамках Соглашения обязуется:

• Взаимодействует с Профсоюзом при подготовке и проведении заседаний, коллегий, советов и совещаний, проводимых руководством Министерства и его структурными подразделениями по вопросам модернизации сферы образования, затрагивающим трудовые и социально-экономические права и интересы работников.
• Рассматривает и принимает проекты нормативных правовых актов, затрагивающих социально-трудовые права работников.

 Привлекает Профсоюз:

• к участию в рабочих группах и комиссиях по подготовке проектов нормативных правовых актов по вопросам оплаты труда, нормирования труда и другим вопросам, затрагивающим социально-трудовые права и непосредственно связанные с ними экономические интересы работников;
• к подготовке и проведению  региональных конкурсов профессионального мастерства;
• к подготовке докладов, аналитических материалов, к разработке планов, программ и других документов по вопросам развития сферы образования.

В рамках предмета настоящего Соглашения информирует Профсоюз о деятельности Министерства в сфере образования, представляет нормативные правовые акты Министерства, а также информационно-аналитические материалы.

Совместно с Профсоюзом участвует в проведении мониторингов и социологических исследований по вопросам кадрового обеспечения образовательных организаций, вопросам оплаты труда, повышения профессионального уровня работников.

• Рассматривает предложения и инициативы Профсоюза, касающиеся изменения нормативных правовых актов в отношении работников.
• Способствует распространению информации Профсоюза в образовательных организациях.
• Содействует Профсоюзу в создании новых и обеспечении деятельности действующих первичных профсоюзных организаций в образовательных организациях.

Профсоюз в рамках Соглашения:

• Участвует в разработке, внедрении и совершенствовании системы оплаты труда работников, механизма оценки качества и востребованности предоставляемых образовательных услуг со стороны потребителей, в подготовке и совершенствовании нормативных правовых актов, затрагивающих социально-трудовые права и профессиональные интересы работников, в подготовке предложений по развитию и модернизации сферы образования, а также в иных проводимых Министерством мероприятиях.
• Оказывает членам Профсоюза, первичным и территориальным профсоюзным организациям, руководителям образовательных организаций помощь в вопросах применения трудового законодательстваи законодательства Российской Федерации об образовании, разработки локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, заключения соглашений, коллективных договоров, а также разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров.
• Проводит экспертизу проектов нормативных правовых актов, затрагивающих социально-экономические права и интересы работников, анализирует практику применения трудового законодательства и законодательства Российской Федерации об образовании, представляет Министерству предложения по его совершенствованию.
• Осуществляет контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
• Обеспечивает общественный контроль за целевым и своевременным использованием образовательными организациями бюджетных средств, выделяемых на образование, в том числе на заработную плату работников.
• Проводит независимую экспертизу безопасности условий труда и образовательной деятельности, обеспечения безопасности жизни и здоровья работников, а также информирует о ее результатах Министерство.
• Приглашает представителей Министерства на совещания, президиумы, пленумы и другие мероприятия при обсуждении вопросов, относящихся к предмету настоящего Соглашения.
• Стороны договорились о проведении ежегодных совместных мероприятий, конкурсов, об организации их софинансирования и механизмах их информационного освещения.
• Перечень мероприятий ежегодно определяется на совместном заседании и закрепляется протокольно.